第413章 能力隐患

张明和林宇辰提出了一个初步的能力使用安全指南。"我们建议将日常能力使用时间限制在每天不超过2小时,"张明解释道,"同时,每周至少需要一天的完全休息期。"

然而,随着研究的深入,团队也逐渐意识到问题的复杂性。每个人的能力类型不同,使用方式各异,很难制定一个放之四海而皆准的标准。更重要的是,许多能力者已经习惯了依赖自己的能力,突然要他们减少使用,可能会引发新的问题。

在一次深夜的讨论中,李明提出了一个大胆的想法:"也许我们需要开发一种辅助技术,帮助能力者在不使用能力的情况下也能达到类似的效果。"这个提议立即引发了激烈的讨论。有人认为这可能是一个突破口,但也有人担心这可能会带来新的伦理问题。

就在研究陷入胶着之际,一个意外事件打破了平静。一位参与实验的能力者突然失控,造成了一起小规模事故。虽然很快得到控制,没有造成严重后果,但这个事件还是在研究中心内部引起了轩然大波。

"我们必须加快研究进度,"李明在紧急会议上说,"我们没有太多时间了。"

然而,就在团队准备进一步扩大研究范围的时候,一个更大的挑战出现了。有关研究中心正在进行的实验内容被泄露到了网上,引发了公众的广泛关注和讨论。一时间,各种猜测和谣言四起,有人开始质疑能力者的安全性,更有人怀疑研究中心隐瞒了更多信息。

李明和团队成员们面临着前所未有的压力。一方面,他们需要继续推进研究,寻找解决方案;另一方面,他们必须应对外界的质疑,维护研究中心和能力者群体的声誉。

"我们必须保持透明,"李明在一次危机公关会议上说,"但同时也要谨慎行事。任何不当的言论都可能引发更大的恐慌。"

就这样,原本专注于科研的团队不得不分出精力来应对公关危机。每天都有大量的媒体请求和公众询问需要处理。团队成员们轮流出席新闻发布会,试图平息公众的担忧。

然而,随着时间的推移,问题不仅没有得到缓解,反而愈演愈烈。一些政客开始利用这个话题做文章,呼吁对能力者进行更严格的管控。甚至有人提出应该限制能力者的社会活动范围。

研究中心内部的氛围也变得越来越紧张。一些研究人员开始质疑继续研究的意义,担心自己的工作可能会被误解或滥用。还有人担心自己的安全,因为已经有激进分子开始对研究中心进行骚扰。

李明感到前所未有的压力。他知道,如果不能尽快找到解决方案,不仅研究中心会陷入困境,整个能力者群体也可能面临严重的社会歧视。然而,科研的道路从来就不是一帆风顺的,每一步都需要时间和耐心。

在这种内忧外患的情况下,团队不得不重新审视他们的研究方向和策略。他们需要在科研的严谨性和社会责任之间找到平衡点,既要推进研究,又要安抚公众情绪。这是一场关乎信任的危机,不仅是公众对研究中心的信任,更是整个社会对能力者群体的信任。

就在团队准备召开一次重要会议,讨论如何应对这场危机时,李明收到了一个不明来源的匿名邮件。邮件中暗示,有关能力副作用的研究早在多年前就已经开始,而且某些高层一直在隐瞒真相。这个消息如同一颗重磅炸弹,让原本就复杂的局面变得更加扑朔迷离。

李明站在办公室的窗前,望着外面熙熙攘攘的街道,内心充满了矛盾和担忧。他知道,接下来的每一步都将至关重要,不仅关系到研究的未来,更关系到整个能力者群体的命运。一场更大的信任危机正在酝酿,而他们必须做好准备迎接这个挑战。