前后几次去视察，到现在徐申学都没搞懂梅建业一群人到底在干嘛，有什么进展了，研发到了什么程度……

他只看见半导体这边的研究人员数量，吹气球一样快速膨胀，这才多久呢，就已经七百多号人了。而且徐申学看员工列表里，还有一大群数学博士，天知道梅建业为什么招一群数学博士进来……

然后研发资金哗啦啦的往外流……

但是他们在干嘛，徐申学现在都还没弄明白……

不仅仅徐申学搞不明白，季成河这个玩市场的，甚至多少懂点技术玩供应链的顾之明也没弄明白。

三个人去看，听梅建业进行讲解的时候，全都一脸楞逼……

搞个徐申学现在有些后悔让梅建业这么个太专业的人直接负责一整个公司了。

当初搞智云半导体的时候，徐申学想着研究芯片这种东西吧，要纯粹一些，不能搞外行指导内行的事。

因此智云半导体说是一个子公司，但实际上没有什么行政管理的，上头是梅建业这个研发总监，下头就是一群研发人员了。

而梅建业这人，技术是很不错……嗯，至少人力资源总监罗毅年挖人的时候，一些芯片设计领域里的专业人士都这么评价梅建业的，具体技术有多厉害，其实罗毅年也好，徐申学也好都评估不出来！

反正很厉害就是了……要不然也不会在德州仪器那边干到资深高级工程师的程度，拿着大几十万美元的年薪。

管理项目上，也还不错，多个研发项目管理起来都看起来很不错的样子。

但是总归是理工味道浓了点……不太会说人话！

尤其是介绍项目的时候，完全不顾徐申学和季成河，顾之明这三个人不懂专业技术，张口就是一大堆的专业名词，听着就跟听天书一样。

这前后几次都这样，也就让徐申学萌发了再给智云半导体这边，找一个懂技术的管理型人才过来，不需要他搞什么技术，做好项目管理，能够告诉徐申学他们在干嘛就行了。

想到这里，徐申学当场就给罗毅年发了个短信，让他准备给智云半导体这边招募一个总经理，要懂技术，也要懂管理，还要会说人话的那种……别整个满嘴都是模型，算法理工人过来。

从智云半导体那边回到了二十八楼的柳河投资的办公室后，徐申学开始了日常工作。

处理大量的各种工作邮件，签署众多的各种工作报告。

这些都是繁杂而枯燥，但是又不能不管的事。

尤其是目前智云科技正处于快速上升期，本月的产销量奔着两百万台去了……而这涉及到了一系列非常复杂的供应链问题以及经销问题。

智云C1业务，目前是智云科技最重要的业务，也是唯一的现金流来源，无论如何给予多少重视都不为过。

每个月两百万台手机销量呢，哪怕智云科技出货的时候都是只拿个批发价，但是光是靠着C1手机的三个型号，智云科技每个月就能进账五十多亿的营收。