自打我们每月增加了600元绩效工资之后，像是为了报答领导的信任似的，大家的工作干劲越来越足。

干劲越来越足，业务办理的时间也就越来越快，空余的时间也就变多了，因此形成了一个良性的循环，使得我市的不动产登记中心再预约平台上，每天可以额外再上下午各增加二十个约号指标，进一步缓解积压件无法办理的信访压力。

同事们之间都互相打趣道，假如新局长能够把窗口收件改成计件制的，收一个件给一个件的提成，那估计再加多少号也不够窗口之间互相抢的了。

但是因为楼市火爆导致大量的业务亟待办理，每天增加四十个号虽然不至于称为杯水车薪，但是还是远远没法满足广大群众的办件需要的。

因此，没过多久，局长又一次来到了我们中心，在早上上班之前，给我们又开了一个短会。主要内容就是讲从即日起的一个月内，连续四周，每周六我们不动产登记中心都需要加班，加班的内容就是办理二手房过户，这样的话，每次加班办理100个件，预计一个月就可以消化400套积压的二手房业务，势必可以大大的减轻预约的压力。

当然，说到最后，局长没忘记告诉我们，加班不会白白占用我们的时间，他已经帮我们申请好加班补贴了，每周六加一次班可以得到200元钱。

大家虽然对于周末加班还是很抗拒的，但是听到加一次班有200元加班费，感觉也还算是差强人意，勉强可以接受吧。

时间过的飞快，感觉转瞬间就到周六了。这一天早上人们都早早的来到自己的窗口，收拾好自己的表格，每个人都是一副如临大敌的架势。

毕竟一百个待办件全部都是二手房业务，想想都知道，这将是一场硬仗。

收件人员都在窗口准备材料，科长在前台疏导群众，局长在后台坐镇指挥，其余人等都在楼上楼下维持秩序。

我们的计划是一次性先放前十五组办件人上楼，之后上下楼沟通，楼上办完一个业务后，楼下再放一组人上楼，直到所有人办理完成业务。以此来保证大厅里面的人员不会那么拥挤。